Levent Özocaklı: “başarılı Olmak İçin Sevdiğiniz İşi Yapın”

Naksan Holding İnsan Kaynakları Müdürü Levent Özocaklı, “İş yaşamında başarılı olmak için sevdiğiniz işi yapın. Para için asla sevmediğiniz bir işi yapmayın” dedi.Zirve Üniversitesi Genç İşadamları Kulübü tarafından düzenlenen ‘iş dünyası nasıl bir insan istiyor’ konulu konferansa konuşmacı olarak katılan Özocaklı, öğrencilere önemli tiyolar verdi.Özocaklı, “Hayat deneyimi edinmek için çalışmaya mutlaka öğrenciyken başlayın, önünüze çıkan staj, Part-Time iş fırsatlarını değerlendirin ve en sevdiğiniz işi keşfedip ona yönelin” uyarısında bulundu.PARA İKİNCİ PLANDA OLSUNKonferansta öğrencilere deneyimlerini anlatan Özocaklı, “İlk işe başladığınızda statüyü, parayı mutlaka geri planda tutun. Konfüçyus’un ‘Sevdiğin bir işi meslek edinirsen, hayatta bir gün dahi çalışmış olmazsın’ sözü önemlidir. Sevmediğiniz bir işi parası için seçmeyin. Çünkü bir ömür yapacağınız bu işte mutlu olamazsınız. Dolayısıyla çevrenizi de mutlu edemez ve başarılı olmazsınız. Ama sevdiğiniz bir işi yaparsanız yaptığınız işte mutlu, dolayısıyla inşallah başarılı olursunuz” diye konuştu.DUYGUSAL ZEKA BAŞARI İÇİN ÇOK ÖNEMLİ“Dünyada iz bırakan başarılı insanların özellikleri incelendiğinde çoğunun matematiksel zekadan çok duygusal zekalarının yüksek olduğu görülmüştür” diyerek araştırmalardan örnekler veren Naksan Holding İnsan Kaynakları Müdürü Levent Özocaklı, “Esas olan, önce gerçekten güçlü olduğu özelliklerini tespit edip kişilerin kendisini tanımasıdır. Ayrıca kendisini yönetmesini bilmeli, empati kurmalı, iç motivasyonu yüksek, sosyal becerileri iyi olmalıdır ve en önemlisi yazılı-sözlü iletişim becerileri kuvvetli olmalıdır. Bunlar başarı için kaçınılmaz kurallardır” şeklinde konuştu.YABANCI DİL ÖNEMLİGünümüzde özellikle mühendislik, ihracat gibi bazı pozisyonlarda iyi derecede İngilizce bilgisinin çok önemli olduğunu kaydeden Özocaklı, “Şirketler, bu gibi görevlerde işe alacakları kişilerin yabancı dilde okuma, yazma ve konuşma konusunda hiçbir sorun yaşamalarını istemiyor, bunların yanında bilgisayar bilmek, en azından ofis programlarına hakim olmak, olmazsa olmazlardan” açıklamasını yaptı.OKURKEN ÇALIŞINBir öğrencinin etkileyici bir özgeçmiş vermesinde öncelikli olarak iş deneyimi sunması mümkün olmadığından, yaptığı stajların, bulunduğu eğitim ve organizasyonların, etkinliklerin ve başarı gösterdiği sertifika programlarının öne çıktığını dile getiren Özocaklı, “Yeni mezun bir kişinin etkileyici bir özgeçmiş sunabilmesi için mutlaka okula devam ederken çalışmaya başlaması ve kişilik yapısına uygun nasıl bir iş istediğini belirlemesi gerekiyor. Eğer bu şekilde çalışmanız mümkün değil ise stajlarınız ve sertifikalarınız daha da önem kazanıyor” ifadelerini kullandı.STAJLARA GEREKEN ÖNEMİ VERİNÖzocaklı, “Deneyim sahibi olmamak iş arayan bir kişi için dezavantaj olarak görülür. Ancak şirketler çoğu zaman da yetiştirmek üzere yeni mezunları tercih ederler. Bu nedenle üniversite yıllarında yapılan stajlar, başarılı bir eğitim ve donanımlı olmak önemlidir. Birçok öğrenci, staj yapmadan yapmış gibi göstermeyi tercih ediyor. Ancak stajlar, iş dünyasını ve hayatı tanımak açısından da önemli. Hiçbir işi küçümsemeden yapmak gerekmekte, önemsiz bir işin olmadığı düşünülmelidir. Özellikle büyük şirketler stajlara önem veriyor ve staj sırasında başarılı olan öğrencileri işe alabiliyor” diyerek konuşmasını tamamladı.