YURTHABER

Muş
Şehirler
Şehir Seçiniz
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Aksaray
Amasya
Ankara
Antalya
Ardahan
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bartın
Batman
Bayburt
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Düzce
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Iğdır
Isparta
İstanbul
İzmir
Kahramanmaraş
Karabük
Karaman
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kilis
Kırıkkale
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Mardin
Mersin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Osmaniye
Rize
Sakarya
Samsun
Şanlıurfa
Siirt
Sinop
Şırnak
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Uşak
Van
Yalova
Yozgat
Zonguldak
Bize Ulaşın BİZE ULAŞIN

Başkan Barışan, Kamu İşveren Zam Teklifini Değerlendirdi

Eğitimciler Birliği Sendikası (Eğitim-Bir-Sen) Muş Şube Başkanı Mahir Barışan, kamu işveren heyetinin yüzde 3’lük zam...

Başkan Barışan, Kamu İşveren Zam Teklifini Değerlendirdi

Eğitimciler Birliği Sendikası (Eğitim-Bir-Sen) Muş Şube Başkanı Mahir Barışan, kamu işveren heyetinin yüzde 3’lük zam tekliflerini değerlendirdi.Makamında basın toplantısı düzenleyen Başkan Mahir Barışan, kamu işveren heyeti ile 4’üncü toplu sözleşme masasına oturmadan Devlet Personel Başkanlığına 3 alternatifli zam önerisini sunduklarını hatırlattı. Başkan Barışan, sundukları alternatifleri şöyle sıraladı:"Birinci alternatif; aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına 2018 yılı için birinci 6 ayda yüzde 10, ikinci 6 ayda yüzde 6 zam, 2019 yılı için birinci 6 ayda yüzde 10, ikinci 6 ayda yüzde 8 zam. İkinci alternatif; 2018 yılı için 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere taban aylığa 75 TL net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 7 zam, 2019 yılı için 1 Ocak 2019’dan geçerli olmak üzere taban aylığa 75 TL net zam, aylık, taban aylık ve yan ödeme katsayılarına birinci 6 ayda yüzde 7, ikinci 6 ayda yüzde 7 zam. Üçüncü alternatif; 2018 yılı için 1 Ocak 2018’den geçerli olmak üzere ek ödeme oranlarına 15 puan ilave zam ve birinci 6 ayda yüzde 6, ikinci 6 ayda yüzde 6 zam, 2019 yılı için birinci 6 ayda yüzde 10, ikinci 6 ayda yüzde 8 zam şeklinde üç teklif sunmuştuk."Kamu işveren heyetinin teklifine de değinen Başkan Barışan, "Ağustos ayına girerken kamu işveren heyeti ile toplu sözleşme masasına oturduk. 2018-2019 yılını kapsayan üç alternatifli zam önerimizi sunduk. Kamu işveren heyeti kararını 14 Ağustos’ta açıklayacağını bildirdi. Nihayetinde kamu işveren heyeti, 2018 yılı için yüzde 3+3, 2019 yılı için ise yine yüzde 3+3 gibi Genel Başkanımız Ali Yalçın’ın deyimi ile 4 tane 3’ü yan yana sıralayarak masaya geldi. Bu tamamen memuru görmezden gelen bir anlayış. Çünkü bu anlayış ’sektöre teşvik, emekçiye tenkis’ anlayışıdır. Biz bunu doğru bulmuyoruz. Bakın finans sektörü enflasyon farkının yaklaşık 7 katı kar etti, hatta Cumhurbaşkanımızın bankaların karından şikayetçi olan bir ifadesi vardı. Bankaların karından bahsedilen bir ortamdan bize maliyenin cimriliğinden pay düştü maalesef. Açlık sınırı yükseliyor, alım gücümüz düşüyor, kamu işveren heyeti 16 yıllık süreçte en düşük kamu çalışanının maaşının yüzde 97 yükseldiğini söylemekte, yoksulluk sınırın 4 bin 800 civarında seyrediyor. En düşük maaş alan kamu çalışanın maaşı 2 bin 405 TL’dir. Bu da açlık sınırının yarısı demektir" dedi.

Anadolu Ajansı ve İHA tarafından yayınlanan yurt haberleri Mynet.com editörlerinin hiçbir müdahalesi olmadan, sözkonusu ajansların yayınladığı şekliyle mynet sayfalarında yer almaktadır. Yazım hatası, hatalı bilgi ve örtülü reklam yer alan haberlerin hukuki muhatabı, haberi servis eden ajanslardır. Haberle ilgili şikayetleriniz için bize ulaşabilirsiniz

En Çok Aranan Haberler