EYT BAĞKUR için geçerli mi? EYT BAĞKUR şartları nelerdir?

Sağlık alanında birçok fırsattan yararlanabilmek için sigortalı olarak çalışılması gerekmektedir. Kimi kişiler bir işverene bağlı olarak çalışırken kimileri ise kendi işini kurarak Bağkur’lu olur. Son olarak bu sene içerisinde erken yaşa takılanlar konusunda yapılan yeni düzenlemelerle birlikte Bağkur’lu olan insanlara da daha erken emekli olma şansı tanınmıştır. Bu durumdan yararlanabilmek için Eyt bağkur prim gün sayısı konusunu çok iyi bilmek ve takip etmek de önemlidir.

EYT BAĞKUR için geçerli mi?

Emeklilikte yaşa takılanlar veya kısa haliyle EYT, pek çok sigortalı çalışan kişiyi yakından ilgilendiren son derece önemli bir konudur. İnsanların emekli olabilmesi için belli bir süre primlerinin ödenmesi gerekir. Bu primler ödenmesine rağmen ve belirtilen süre dolmasına rağmen bu sefer de emeklilik yaşı beklenir. Yeni yapılan düzenlemelerle birlikte pek çok sigortalı kişi daha erken yaşta emekli olabilmektedir.

EYT yalnızca Sgk’lı olanları değil, Bağkur’lu olanları da kapsayan bir sistemdir. Emeklilikte yaşa takılanlar konusunda birçok farklı düzenleme yapılmıştır. Eskiden yalnızca 1999 yılı öncesi sigorta başlangıcı olanları kapsayan bir sistemdir. Ancak yeni yapılan düzenlemelerle birlikte yaş sınırında ve prim gün sayısında değişimler yaşanmış, bu yaş ve prim gün sayısının kademeli olarak artırılmasına karar verilmiştir. Yani artık yaş sınırı kriterine ihtiyaç duyulmadan tüm koşulları taşıyan herkes emeklilikte yaşa takılanlar sisteminden yararlanabilecektir.

EYT BAĞKUR şartları nelerdir?

Emeklilikte yaşa takılanlar yani EYT sisteminden faydalanabilmek için bazı önemli şartların yerine getirilmiş olması gerekmektedir. Bu şartları taşıyan kişiler emeklilik yaşını beklemeden daha erken bir zamanda emekli olabilecek ve düzenli olarak maaşlarını da alabilecektir. Pek çok kişi yaş sınırının dışında prim gün sayısını tamamlayamadığı için emekli olamıyordu. Şimdi ise Bağkur kapsamında yapılan yeni düzenlemelerle birlikte bu kişiler daha kısa sürede emekli olabilir ve yaş sınırına takılmadan emekli maaşlarını alabilir. Emekli olmak isteyen kişilerde genel olarak aranan Eyt Bağkur şartları ise şu şekildedir:

• 1999 yılı öncesi ( 8 Eylül tarihinden önce) sigorta başlangıcının yapılmış olması
• Prim gün sayısı olarak kadın çalışanların 7000 gün, erkek çalışanların ise 9000 prim gününü doldurmuş olması
• Kadın çalışanlarda sigortalı geçen sürenin 20 sene, erkek çalışanlarda ise sigortalı geçen sürenin 25 sene olmuş olması

Yukarıda sıraladığımız koşullar Bağkur’lu olan kişiler için geçerlidir. Bu koşullarda herhangi bir yaş kısıtlaması da yoktur. Emeklilikte yaşa takılmadan belirtilen koşulları yerine getirmiş olan Bağkur’lu kişiler daha kısa sürede emekli olma şansına sahiptir.

EYT’DE BAĞKUR prim gün sayısı eşitlendi mi?

Kendi işini kuran bir başka değişle herhangi bir firmaya bağlı olmadan kendi işini yapan kişiler sigortalı oldukları takdirde Bağkur’lu olarak kabul edilmektedir. Bağkur sisteminin günümüzdeki yeni ismi ise 4B sistemi olarak geçmektedir. Sosyal Güvenlik Kurumu’na bağlandıktan sonra Bağkur ismi değişmiş ve yerine 4B sistemi gelmiştir.

Bir insanın emekli olabilmesi için belirtilen sigorta prim gününü tamamlaması ve yine belirtilen yaşı beklemesi gerekir. Ancak emeklilikle yaşa takılanlar sistemine tabi tutulanlar için herhangi bir yaş sınırlaması mevcut değildir. Bu kişiler şartları yerine getirdiği takdirde emeklilik yaşını beklemeden daha kısa sürede emekli olabilmektedir. Bu bağlamda EYT’de BAĞKUR prim eşitleme durumu 4B sistemine dâhil olan kişiler için de geçerlidir. Erken yaşta emekli olabilmek için belirtilen koşulların tam anlamıyla sağlanmış olması önemlidir.