Emeklilik sistemi bir süredir gündemin en çok konuşulan konularından bir tanesi. Hem mevcut çalışanları hem de emeklileri kapsamasıyla milyonları ilgilendiren konuya dair HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan'dan da değerlendirmeler geldi. "Sosyal güvenlik sistemimizdeki aktüaryel dengenin korunamaması ve bozulmasındaki asıl sorun, EYT veya emekli maaşları değil, kayıt dışı istihdam ve prim gelirlerinin tahsil edilememesi" diyen Arslan yıl sonuna doğru düzenleme beklentisine de vurgu yaptı.
Erken Yaşta Emeklilik 3 Mart 2023 tarihinde yürürlüğe girmişti. 9 Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olanlar bir bir emeklilik dilekçelerini verirken staj sigortası başlangıcı olanların emeklilik başlangıcı olarak sayılmadığı için EYT'den faydalanamamıştı. SGK Uzmanı Özgür Erdursun, EYT mağdurları için sosyal medya hesabından açıklamada bulundu.
Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesi geçen yıl mart ayında yürürlüğe girdi. SGK'nın verilerine göre ise bazı şehirlerde emekli sayısı çalışan sayısını geçti. Ayrıca emeklilik yaşının 4 yıl azalarak 49'a düşmesi ise dikkat çekti.
EYT kapsamına girmeyen çalışanlar kademeli emeklilik beklerken, ‘kademeli emeklilik gelecek mi? Ne zaman gelir?’ gibi sorulara yanıt arıyorlar. Milyonlarca kişi bu değişiklikleri yakından takip ederken SGK Başuzmanı İsa Karakaş tarih vererek düzenlemenin yapılmasının bir gereklilik olduğuna dikkat çekti. Uzman isim, “Adil değil. Eninde sonunda bunun yumuşatılması gerekiyor ki insanların sisteme inancı olması gerekiyor” dedi. 2027 yılını işaret etti.
18 yaşını dolduran herkes çalışmadan sosyal güvence ve emeklilik imkanına kavuşabiliyor. Üniversite öğrencileri de bu sayede ilk sigortalarını yaptırıp emekliliğe adım atabilir. Şartlar belli oldu. İşte detaylar...
AK Parti Grup Başkanı Abdullah Güler’in emeklilik sisteminde yapılacak düzenlemeye ilişkin sözleri gündem oldu. Avrupa ülkelerini örnek göstererek emeklilik yaşının yükselebileceğinin sinyalini verdi. SGK Uzmanı Dile Ete konuya ilişkin yaptığı değerlendirmesinde 2008 sonrası sigortalı olanları ilgilendiren 3 çözüm önerisini sundu. Asgari ücretli çalışanın emekli olana kadar her ay emekli maaşından 25 lira eksildiğini dile getirdi. Emekli maaşlarındaki düşüşün nedeni ise belli oldu.
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) için düzenlemelerin yapılmasının ardından bütçenin zorlanmaya başladığı konuşuluyordu. Sosyal güvenlik sisteminin sağlıklı işlemesi için ortalama 4 çalışana 1 emekli düşmesi gerekirken, bugün Türkiye’de 2 çalışana 1 emekli düşmesi ise hükümetin bu konu hakkında düzenleme yapmasını gerektirdi. AK Parti Grup Başkan Vekili Abdullah Güler konu ile ilgili açıklamada bulundu.
EYT yasasında 1,5 yıl geride kaldı ancak devletin kasasına maliyeti halâ tartışma konusu. Kademeli emeklilik bekleyenlerin de yakından takip ettiği konuda yeni bir adım atılmaya hazırlanılıyor. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın mesajını verdiği yeni emeklilik reformu öncesinde herkesin merak ettiği konu açıklığa kavuştu. Peki EYT yasası iptal mi edilecek? İşte detaylar…
Bayram tatili sonrası Meclis’i yoğun bir gündem bekliyor. Meclis'in önüne gelecek düzenlemelerin içinde çok önemli reformlar da bulunacak. Bunların en başında ev kadınlarının erken emekliliği geliyor. Ev kadınları isteğe bağlı şekilde emeklilik için başvurduğunda sigorta primlerinin 3’te 1’ini devlet ödeyecek. Böylece asgari ücret üzerinden prim yatıranın 25 bin liralık ödemesi devletten sağlanacak. Öte yandan Bağ-Kur prim eşitlemesi ile 5 yıl erken emeklilik için de adım atılması bekleniyor.
Antalya’da yaşayan aşçı Taner Baysal (46), EYT düzenlemesiyle emekli oldu. Ancak emeklilik hayali kısa süren Baysal'ın 9 ay sonra emekliliği iptal edildi. Emekli maaşı yatmayınca durumu fark eden Baysal'a 27 yıl öncesinden borcu olduğu söylendi. Baysal ödeme yapıp tekrar başvurarak yeniden emekli oldu. Ancak bu kez de 9 ay boyunca ödenen toplam 101 bin liranın da Baysal’dan tahsil edileceği bildirildi. İşte detaylar...
EYT yasası ile milyonlarca kişi emekli olurken, düzenlemeden sadece 1 gün ile faydalanamayanlar 17 yıl daha fazla çalışacaktı. Kademeli emeklilik talepleri devam ederken çok tartışılan EYT düzenlemesine ilişkin detaylar netleşti. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) verilerine göre EYT ile erken emekli olanların yarısının çalışmaya devam ettiği ortaya çıktı. İşte detaylar…
Sözcü TV ekranlarında Hazine Bakanlığı’ndaki bazı yetkililerle olan konuşmalarını aktaran Gazeteci Özlem Akarsu Çelik asgari ücret, emekli zammı ve EYT ile ilgili dikkat çeken bilgileri paylaştı. Akarsu Çelik, Merkez Bankası’nın hükümete açık mektubunu anımsatarak asgari ücrete ara zamma sıcak bakılmadığını dile getirdi. Emekliye seyyanen zammın bütçeye yükünü açıkladı. Yetkililerin kademeli emeklilik için örnek teşkil eden EYT’den ise ‘büyük bir hata’ olarak bahsettiğini belirtti.
9 Eylül 1999 ile 2008 arasında ilk kez sigortalı olan çalışanlar kademeli emeklilik bekliyor. 2000 sonrası sigortalılar ‘Kademeli emeklilik ne zaman çıkacak?’ sorusunun yanıtını bekliyor. Kademeli emeklilik çıkacak mı, yaş ve prim tablosu ne?
SSK, Bağkurlu olup emeklilik için başvuru yapanlar dikkat! Başvuru sırasında yaptığınız hatalar nedeniyle sürprizlerle karşılaşmayın. Emeklilik için hangi tarihi kontrol etmek hayati önem taşıyor?
Kademeli emeklilik bekleyenler için açıklama Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan’dan geldi. Bakan Işıkhan çok net olarak, "Staj sigortası ve kademeli emeklilikle ilgili bir çalışmamız yok" dedi. 1999-2008 arası sigorta girişi olanların yakından takip ettiği konuya ilişkin Habertürk Ankara Temsilcisi Fevzi Çakır dikkat çeken bir yorum yaptı: “EYT bizim 10 yıllarımızı ciddi manada etkileyecek bir durum. Ama yanlış yapıldı. Yeni yanlışlar yapılır mı? Açıkçası yapılmaz diyemiyorum..."
9 Eylül 1999 ila 30 Nisan 2008 tarihleri arasında çalışmaya başlayanlarların bazıları 1 gün için 17 yıl fazladan çalışacak. EYT kapsamına giremeyenler ‘kademeli emeklilik’ beklerken açıklamalar da peş peşe geldi. MHP’li vekil İsmail Akgül Meclis’te kademeli emeklilik talebini sesli olarak dile getirirken, Cemal Enginyurt ise, ‘kademeli emeklilik gelmez’ dedi. Staj ve çıraklıkta ‘Kemal Kılıçdaroğlu’ tartışmalarına dikkat çeken bir yanıt verdi.
Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesini (EYT) kaçıranlar için son günlerde kademeli emeklilik yasası gündemden düşmüyor. 2000- 2008 arası SGK girişi olanlar torba yasa maddelerinde erken emeklilik teklifi olup olmadığını merak ediyor.SGK Uzmanı İsa Karakaş, emeklilik sisteminde er ya da geç düzenleme yapılacağını belirtti, son gelişmeleri yorumladı.
Kademeli emeklilik ne zaman çıkacak? Milyonlar EYT yasası sonrası en çok bu sorunun cevabını merak ediyor. Erken emeklilik için dört gözle gelecek açıklamalar beklenirken, Yargıtay’dan herkesi heyecanlandıracak emsal karar geldi. Sigorta girişi tesciline dair açılan davalarda önce Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) başvurmak gerekiyor. Dava ise daha sonra! İşte haberin detayları…
Kademeli emeklilik gelecek mi? 1999 sonrası işe girenler için düzenleme yolda mı? EYT sonrası erken emekliliği kaçıranlar kademeli emeklilik talep ederken SGK Uzmanı Özgür Erdursun’dan dikkat çeken bir değerlendirme geldi. Erdursun bir sonraki genel seçimleri işaret etti, “Hükümetin bu konuda şu anda ben bir çalışma yapmadığını biliyorum” dedi. İşte detaylar…
Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesi sonrası Eylül 1999 öncesi sigorta girişi olup da emeklilik başvurusu 'staj' ve 'çıraklık' nedeniyle kabul edilmeyenler için SGK'da toplantı yapıldığı iddia edilmişti. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) söz konusu iddiaların gerçeği yansıtmadığını duyurdu.
Kademeli emeklilik son dakika gelişmeleri milyonlarca kişinin gündeminde yer almaya devam ediyor. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesini kıl payı kaçıranlar için 'Kademeli Emeklilik' düzenlemesi getirilmesi Meclis gündemine taşındı. CHP Aydın Milletvekili Karakoz, "Vatandaşlarımızın mağduriyetleri giderilsin" dedi.
Kademeli emeklilik son dakika gelişmeleri milyonlarca kişinin gündeminde yer almaya devam ediyor. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanamayanlar kademeli emeklilik haberlerini takipte. Peki kademeli emeklilik çıkacak mı? Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun kademeli emeklilikle ilgili son bilgileri paylaştı.
EYT yasası geçtiğimiz yıl uygulamaya konulmuştu. 8 Eylül 1999 tarihini kaçıran birçok kişi ikinci bir EYT sayılacak kademeli emeklilik düzenlemesini bekliyor. EYT’den sadece 1 günle yararlanamayan Ahmet Sadık'ın hikayesi ise yaşanan süreçteki durumu en iyi şekilde özetliyor. 1 gün için 15 yıl daha çalışması gerektiğini söyleyen Sadık, “8 Eylül 1999’daki 8’den nefret ediyorum. Bu gerçek. Böyle bir takıntım yoktu. EYT fobik oldum” diyor.
Kademeli emeklilik son dakika gelişmeleri milyonlarca kişinin gündeminde yer almaya devam ediyor. Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) düzenlemesinden yararlanamayanlar kademeli emeklilik için bekleyişe geçti. Son gelen açıklamalar 2000 – 2008 arası sigorta başlangıcı olanları üzse de açık kapı bırakıldı. Peki kademeli emeklilik ne zaman çıkacak? İşte kademeli emeklilik tablosu ile haberin detayları…
Emeklilikte Yaşa Takılanlar düzenlemesini (EYT) kaçıranlar için son günlerde kademeli emeklilik yasası gündeme geldi. 2000- 2008 arası SGK girişi olanlar torba yasa maddelerinde erken emeklilik teklifi olup olmadığını merak ediyor. TOBB ETÜ Öğretim Üyesi Prof. Dr. Cem Kılıç, Ankara kulis bilgisini paylaştı, "Kademeli emeklilik gelecek mi, çalışma yapılıyor mu?" sorularına yanıt verdi.
2000-2008 yılları arasında Sosyal Güvenlik Kurumu’na (SGK) girişi olan SSK ve Bağ-Kur’lu milyonlarca çalışan kademeli emeklilik yasasını bekliyor. Tıpkı EYT’liler gibi erken emekli olmak için hesap kitap yapan çalışanların bu talebine çözüm yolu aranıyor. Kademeli yaş şartları için şu anda Meclis gündeminde olan yeni bir yasa teklifi, 2000 sonrasında işe başlayanlar için önemli değişiklikler öneriyor. Peki kademeli emeklilik şartları neler? İşte detaylar...
Denizli’nin Buldan ilçesinde, EYT işlemlerinde kolaylık sağlama vaadiyle kandırdığı mağdurlardan 10 milyon lira toplandığı iddia edilen SGK uzmanı ortadan kayboldu. Olayla ilgili çok sayıda kişi şikayetçi olurken inceleme başlatıldığı öğrenildi. Sırra kadem basan SGK uzmanının bulunması için de çalışma başlatıldı.
Milyonlarca kişi daha erken emeklilik hakkı yakalamanın hesaplarını yaparken 2000 sonrasında ilk kez sigorta başlangıcı olanlar için SGK Uzmanı Emin Yılmaz’dan dikkat çeken bir açıklama geldi. “Şu anda Meclise sunulan ikinci bir EYT, yani 2000 sonrasında işe başlayanlarla ilgili bir yasa teklifi var” diyen Yılmaz, “Prim günlerinin kendi içinde kademeli olarak değişmesi, ikinci grup EYT ile ilgili yaşların da 43'ten başlayıp 50 ve 52 yaşa kadar ilerlemesi talep ediliyor” ifadelerini kullandı.
EYT düzenlemesiyle emeklilik başvurusunda bulunanlardan 1 milyon 632 bininin aylık bağlama işlemi tamamlanırken yaklaşık 200 bin kişinin de başvurusu reddedildi. Emekli olmayı bekleyen çok sayıda vatandaş kimlerin başvurusunun reddedildiğini veya sonradan iptal olduğunu merak ediyor. Tüm merak edilen durumları madde madde sıralayan Sosyal Güvenlik Uzmanı Özgür Erdursun, dikkat edilecekleri anlattı. Peki, kimlerin emekliliği iptal olacak, emeklilik başvurusu neden reddedilir? İşte detaylar...
Kademeli emeklilik hakkı için hazırlanan yasa teklifi Meclis Başkanlığı'na sunuldu. 3 Mart 2023'te çıkan ve milyonlarca kişinin emekli olmasını sağlayan EYT düzenlemesi sonrası gözler 1999-2008 arasındaki sigortalıların durumuna çevrilmişti. 24 yıldır çalışmalarına rağmen emeklilik hakkını bir günle bile kaçıran çalışanlar varken, söz konusu mağduriyetin giderilmesi için harekete geçildi.
Erken emeklilik şartları milyonlarca çalışan tarafından merak ediliyor ve araştırılıyor. EYT yasası ile birçok kişi erken emekli olurken, kapsam dışında kalanlar içinse formüller ortaya çıktı. İşte emekliliği öne çekecek o 8 koşul...
Ekim’de açılacak Meclis, emeklilik hayatı için adımları peş peşe atacak. Bu kapsamda SGK Bağ-Kur prim eşitleme ile 9000 bin olan prim gün sayısı 7200’e düşecek. Bu da 5 yıl erken emeklilik anlamına gelecek. Ancak uzmanlar bu süreç başlamadan önce çok kritik bir uyarıda bulundu. 28 Şubat 2011'de çıkarılan kanun nedeniyle birçok kişinin sahte sigortalı olduğunu kaydederek, EYT sürecinin bitmesi ile topyekün emeklilik iptallerine geçileceğini söylediler.
Geçim kaynağı olarak öne çıkan birçok farklı meslek grubu bulunur. B meslek grupları arasında tarım ayrı bir öneme sahiptir. Hayvancılık, bitki yetiştiriciliği, sebze ya da meyve yetiştiriciliği gibi birçok alan tarım sektörü içerisine girer. Hem istihdamın devam etmesi hem de ekonomiye katkı sağlanabilmesi için tarımsal faaliyetlere gereksinim duyulmaktadır. Bu alanda çalışan kişilerin sigortalı olarak hizmet vermesi de oldukça önemlidir. Peki, 2925 tarım sigortası nedir?
Emeklilik, hemen hemen tüm insanlar için oldukça önemli bir konudur. Emekli olunduğunda her ay düzenli olarak alınan maaş sonlanmakta ve bu para yerine emeklilik maaşı alınmaktadır. Günümüzde çok sık gündemde olan konulardan biri emeklilikte yaşa takılanlar yani EYT konusudur. Pek çok kişi bu yeni düzenlemeden faydalanabilmektedir. Bu düzenleme ile birlikte kademeli olarak adlandırılan emeklilik sistemi de gelmiştir. Peki, kademeli emeklilik nedir, şartları nelerdir?
İnsanların daha rahat yaşam sürebilmeleri için sigortalı işe ihtiyaçları vardır. Sigortalı olarak çalışıldığında pek çok imkândan daha kolay bir şekilde faydalanır. Herhangi bir firmaya bağlı olarak hizmet veren kişiler SGK’lı olarak kabul edilirken, kendi işini yapan kişiler ise Bağkur’lu olarak kabul edilir. Emekli olunabilmesi için belirli bir prim gün sayısının tamamlanması gerekir. Tamda bu noktada EYT yani emeklilikte yaşa takılanlar konusu gündeme gelir. Peki, EYT BAĞKUR için geçerli mi?
Kısmi emeklilik şartları belli oldu. EYT’li olamayanlar için ikinci seçenek olan kısmi emeklilikte maaş detayı ortaya çıktı. Normal şartlarda emekli olup elde edilecek aylıktan yüzde 25-30 daha düşük oluyor. Ancak kök aylıkları ne olursa olsun 7500 lira aylık bağlanacağı için bir kayıp söz konusu olmayacak. En düşük emekli maaşı 10 bin TL olursa kısmi emeklilik imkanından yararlananlar da bu rakamı alacak.
Her çalışan vatandaşın belli bir süre çalıştıktan ve gerekli olan koşulları yerine getirdikten sonra emekli olma hakkı kazanır. Ancak emekli olmak için bir işyerinde çalışmak ya da iş yeri sahibi olmak gibi bir zorunluluk yoktur. Türkiye Cumhuriyeti yasaları gereğince ev hanımları da emekli olma ve emekli maaşı alma hakkına sahiptir. Bu hak için bazı şartların yerine getirilmesi gerekir. Peki, ev hanımları emekli olabilir mi?
Türkiye Cumhuriyeti vatandaşları, çeşitli sektörlerde çalışarak belli bir prim gün sayısı ve sigortalılık süresi doldurdukları zaman diğer şartları da yerine getirerek emekli olma hakkı kazanırlar. Bir diğer emeklilik koşulu yaş zorunluluğudur. Çalışma gün sayısı ve yaş sınırı, kadın ve erkek emekli adaylarında farklılık gösterir. Peki, 1999 öncesi emeklilik şartları nelerdir, yaş tablosu nasıl?
Çalışan kişiler belli bir sigorta gününü ve prim ödemesini tamamladıktan sonra sigortalılık türüne göre belirlenen yaşı da doldurarak emekli olma hakkı kazanırlar. Emekli olan kişiler aylık ya da üç aylık gibi süreçlerde, çalışma alanlarına göre düzenli maaş da alırlar. EYT olarak da isimlendirilen Emeklilikte Yaşa Takılanlar ise sigortası 8 Eylül 1999 tarihinden önce başlayan kişilerin emeklilik durumlarını düzenleyen bir sistem olarak kabul edilmiştir. Peki, EYT kısmi emeklilik şartları nedir?
Çalışan ve çeşitli kanuni koşulları yerine getiren her Türk vatandaşı belli bir süre sonra emekli olma hakkı kazanır. Emekli olan kişilere, çalıştıkları sektör, sigortalılık süresi gibi farklı nedenlere bağlı olarak maaş ödenir. Resmi olarak devletin engelli kabul ettiği bireylerin de sigortalılık durumlarına, engel oranlarına ya da prim ödeme günlerine göre değişiklik gösterebilen emeklilik hakkı bulunur. Peki, engelli emeklilik şartları nelerdir?
Çalışan kişi, iş hayatında herhangi bir sebepten dolayı hastalık, iş kazası ya da meslek hastalığı durumuyla karşılaşabilir. Bu durumdan dolayı kişinin çalışma gücü azalır. Azalan çalışma gücü ile ekonomik geleceği tehlike altına giren çalışan gereken şartları sağladığı takdirde malulen emekli olabilir. Çalışma gücü kaybının değerlendirilmesi için hangi şartların sağlanması gerektiği ve prosedürün nasıl işleyeceği kanun ile izah edilmiştir. Peki malulen emekli nasıl olunur?
EYT yasası sonrası erken emeklilik için milyonlarca kişiye umut doğarken, bazıları ise bu durumu fırsatçılığa çevirdi. Ancak Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) kâğıt üzerinde sigortalı gösterilen kişiler ile sahte işyerlerine yönelik denetimleri sıklaştırarak duruma el attı. Bu kapsamda sahte işyerlerinde çalışan adına bildiren hizmetler iptal edilirken, ödenen emekli aylıkları yasal faiziyle geri alınıyor.
Çalışan her kişinin belli bir çalışma gününü, prim ödemesini ya da yaş kriterini tamamladıktan sonra emekli olmaya ya da emekli maaşı bağlanmasına hakkı oluşur. Erkek çalışanlar ve kadın çalışanlar için farklılık gösterebilen emeklilik şartlarından biri de gün sayısıdır. Bir başka emeklilik fırsatı da 3600 ek gösterge adı ile de bilinen emeklilik türüdür.
Belli bir süre çalışan herkes gerekli şartları yerine getirdiklerine emekli olma hakkı kazanırlar. Emeklilik hakkı ve koşulları, kişilerin çalışma sürelerine, bağlı oldukları sigortalılık türüne, çalıştıkları iş alanına ya da sigortalılık sürelerinin başladığı tarihe göre çeşitlilik gösterebilir. Bazı çalışanlar, çeşitli şartlara bağlı olarak erken emeklilik hakkına da sahip olabilirler. Erken emeklilik için yasal koşullara uygun bazı kriterler gerekir.
Her çalışan, beli bir çalışma gününü, prim ödemesini tamamladıktan ve kanuni olarak belirlenen yaş sınırına ulaştıktan sonra emekli olmak için hak kazanır. Kişilerin emekli olma koşulları, bağlı bulundukları sektöre, çalışma alanına, üstlendikleri göreve ya da sigortalılık türlerine göre değişiklik gösterebilir. 4B sigorta türü olarak da bilinen BAĞKUR da farklı özellikleri ve koşulları bulunan bir emeklilik türüdür.
EYT yasası sonrası milyonlarca çalışan ‘nasıl erken emekli olunur?’ sorusuna yanıt ararken İş Kanunu'ndaki o detaylar yeniden gündeme geldi. Erken emeklilik hayali kuran çalışanlara büyük fırsatlar sunan İş Kanunu’nda çalıştığı halde girişi yapılmayan, sigortaya girişi geç bildirilenler için emeklilik hakkı mümkün. Hatta işçilik alacaklarını da alma imkanı bulunuyor. İşte detaylar…
Türkiye’de çalışanlar belli bir sigorta süresini doldurduktan ve belirtilen yaş sınırını ulaştıktan sonra emekli olma ve emekli maaşı alma hakkına sahip olurlar. Ancak yürürlüğe konan mevzuatlar gereğince bazı durumlarda istisnalar bulunur. Bu istisnalardan biri de 3600 günden emeklilik durumudur. 3600 günden emekli olmanın bazı şartları vardır. Bu şartlara uyan kişiler 3600 günü doldurdukları takdirde emekli olabilirler.
Emeklilikte yaşa takılanlar (EYT) düzenlemesi kapsamında mart ayında 1.8 milyon kişi emeklilik başvurusunda bulundu. Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) verilerine yansıyan rakamlarda, emeklilik dilekçesi veren EYT'lilerin yaklaşık 719 bininin sosyal güvenlik destek primine (SGDP) tabi olarak çalışmaya başladığı ortaya çıktı. Bu da her 100 kişiden 40’ına denk geldi. Önümüzdeki günlerde bu sayının daha da artması bekleniyor.
EYT yasası sonrasında 2,5 milyon kişi emeklilik hayaline kavuştu. Milyonlarca emekliyi yakından ilgilendiren EYT düzenlemesinden ünlü isimler de faydalandı. Yıllardır çalışan ünlü isimlerin bazılarına EYT vurdu. EYT kapsamında emekli olan ünlüleri duyunca çok şaşıracaksınız.
EYT yasası sonrasında 2,5 milyon kişi emeklilik hakkına kavuştu. Ancak tüm şartları sağlamasının ardından emekli olmayı bekleyenler içinse Yargıtay'dan emsal nitelikte bir karar çıktı. Çalışmasına rağmen sigorta pirimi yatırılmayan EYT adaylarının geç kaldığına dikkat çeken Yüksek Mahkeme, SGK'ya bildirilmeyen hizmetlerin sigortalı hizmet olarak değerlendirilmesine ilişkin davanın, tespiti istenen hizmetin geçtiği yılın sonundan başlayarak 5 yıl içinde açılması gerektiğine hükmetti.