Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesinde (KMÜ) Strateji Geliştirme Daire Başkanlığı tarafından Kurumsallaşma ve İç Kontrol Standartlarına Uyum konulu bir konferans düzenlendi.
Üniversitenin Karamanoğlu Mehmetbey Konferans Salonu'nda düzenlenen konferansa konuşmacı olarak Eski Muhasebat Başkontrolörü Erkan Karaarslan katıldı.
Açılış konuşmasını yapan Prof. Dr. Kemal Esengün, üniversitenin çalışanlarının gençlerden oluşmasının verimliliklerini olumlu yönde etkilediğini belirterek, yaptıkları hizmetlerde topluma karşı da sorumluluk taşıdıklarını söyledi.
Konuşmacı Karaarslan ise kurumların iyi yönetilip yönetilmediğinin iç kontrol mekanizmasıyla ilgili olduğunu anlattı.
İç kontrol mekanizmasının sağlıklı işlemesini sağlayan 79 adet kuralının olduğunu dile getiren Karaarslan, şunları kaydetti:
"İç kontrolde önemli olan husus iş tanımlarının doğru bir şekilde yapılmasıdır. Kurumsallaşma çok önemlidir. Kişilere bağlı iç kontrol sistemlerinden vazgeçilmesi gerekir. Kişilerin etkilerinin minimize edildiği bir sistem oluşturulmalı. Son zamanlarda gündemde olan kamuda performans göstergelerine göre istihdam sağlanması gerekir. Performansın ölçüt alınacağı bir sistemin kamuda uygulanması halinde devlet memurluğunu garanti olarak gören anlayış ortadan kalkacaktır."
KMÜ'nün kurumsallaşma ve iç kontrol çalışmaları konusunda değerlendirmelerde bulunan Erkan Karaarslan "Yeni kurulmuş bir üniversite olmasına rağmen KMü'nün yaptığı çalışmaları başarılı buluyorum. KMÜ Türkiye'de iç kontrol konusunda yapabileceklerinin en iyisini yapmıştır" diye konuştu.
Konuşmasının ardından katılımcıların sorularını yanıtlayan Karaarslan'a konferans sonunda KMÜ Rektörü Prof. Dr. Sabri Gökmen tarafından plaket takdim edildi.
Muhabir: Mehmet Çetin
Anadolu Ajansı ve İHA tarafından yayınlanan yurt haberleri Mynet.com editörlerinin hiçbir müdahalesi olmadan, sözkonusu ajansların yayınladığı şekliyle mynet sayfalarında yer almaktadır. Yazım hatası, hatalı bilgi ve örtülü reklam yer alan haberlerin hukuki muhatabı, haberi servis eden ajanslardır. Haberle ilgili şikayetleriniz için bize ulaşabilirsiniz
BİZE ULAŞIN
Haber Gönder
