Mersin Orman Bölge Müdürlüğü'nde Eğitim Çalışmaları Tamamlandı

Mersin Orman Bölge Müdürlüğü Orman Zararlarıyla Mücadele (OZM) Şube Müdürlüğü'nün personele yönelik gerçekleştirdiği, 2013 yılı eğitim çalışmaları tamamlandı.

Mersin Orman Bölge Müdürlüğü'nden yapılan yazılı açıklamaya göre, eğitimler 8 orman işletme müdürlüğünde 283 personelin katılımı ile gerçekleşti. Eğitim çalışmalarını, Koruma Başmühendisi Ömer Türkleş ve OZM Teknikeri Haydar Büyükgürses birlikte gerçekleştirdi. Eğitim faaliyetleri kapsamında, orman işletme müdürlüklerinde ve şefliklerde tutulması gerekli olan defterler, çalışma programının uygulanması, 6831 sayılı Orman Kanunu kapsamında suçlar ve kabahatler, suçlar ve kabahatler ile ilgili suç tutanakları tanzim edilirken dikkat edilmesi gerekli hususlar, tazminatlar, nakliye tezkeresi, damga, silahların kullanılması, otlatma planlarının değerlendirilmesi, adli arama, el koyma, mevzuat ve uygulama, ibrelerde yapraklara zarar veren böcek ve hastalıklar, kabuk böcekleri tanıtımı, teşhisi ve mücadele yöntemleri konularına değinilmiştir.

Konuyla ilgili açıklama yapan Mersin Orman Bölge Müdürü Abdurrahman Acer, "Ülkemizde ve ilimizde yaşayan halkımızın, orman alanlarından beklentisi her geçen gün çeşitlenerek artmaktadır. Bu nedenle ormanlarımıza kanun dışı yapılan müdahalelerle etkin bir şekilde mücadele etmek büyük önem arz etmektedir. Bölge Müdürlüğümüzce toplumun ormanlardan beklentilerini en iyi şekilde karşılamak ve ormanların gördüğü hizmetleri gelecek nesillerin yararlanmasına sunmak, ormanların iyi bir şekilde korunması ile sağlanabilir. Personelimizin bilgilerinin tazelenmesi, yönetmeliklerde ve tamimlerde yapılan değişiklikleri öğrenmeleri uygulamalarda doğru kararlar vermeleri açısından son derece önemlidir. Çünkü uygulamada yapılan hataların telafisi çok zor olmakta ve uygulayıcı arkadaşlara kanuni müeyyide getirmektedir. Bu nedenle bu tür eğitimlerin üzerinde önemle duruyoruz. Eğitim sürecinde katılımcı olmanızı ve interaktif bir ortam oluşturmanızı bekliyor, başarılar diliyorum” dedi.