Yılmaz’ın Meclis Araştırma Önergesi Reddedildi

Milliyetçi Hareket Partisi (MHP) Adana Milletvekili Seyfettin Yılmaz, Türk Polis Teşkilatının kuruluşunun 168. yıldönümü nedeniyle, TBMM Başkanlığı’na verdiği araştırma önergesi genel Kurulda reddedildi.

Yılmaz, kamu düzenini ve vatandaşın can ve mal güvenliğini canları pahasını koruyan emniyet mensuplarının daha huzurlu görev yapmalarının sağlanması, ekonomik ve sosyal durumlarının yükseltilmesi için gerekli tedbirlerin alınması amacıyla Meclis araştırmasını istediklerini ancak önergenin AK Partili Milletvekillerin oylarıyla reddedildiğini bildirdi.

Emniyet mensuplarının özlük haklarının diğer kamu kuruluşlarında çalışan memurlar gibi eşit işe eşit ücret ilkesi gereğince düzeltilmesini verdiği önergede istediklerini ifade eden Yılmaz, “Emniyet mensuplarımızın çalışma saatleri düzeltilmeli, ek gösterge ile alakalı durumları emsalleri ile eşitlenmeli ve refah seviyeleri yükseltilmelidir” dedi.

Yılmaz, şöyle devam etti:

“Kamuda çalışan diğer memurlar haftada 40 saat çalışırken, emniyette çalışan büro memurlar hariç emniyet mensupları haftalık çalışma süreleri en az 60 saat, olağanüstü durumlarda 80 saati bulmaktadır. Kamu kurumunda çalışan diğer memurlar yüksekokulu ve üniversiteyi bitirmeleri halinde 1. dereceye kadar yükselebilmektedir. Emniyet mensupları için eşitsizlik söz konusudur. Emniyet mensupları için bir başka mağduriyetleri de ek gösterge ile alakalı durumdur. Emniyet mensupları 4. dereceden itibaren ek gösterge alabilmektedirler. Bu durum emekli olurken alacakları emekli ikramiyelerini ve emekli maaşlarını olumsuz etkilemektedir.”

Önergesinde, emniyet mensuplarının fazla çalışma ücretlerinin 657 Sayılı Devlet Memurları kanununda belirtildiği gibi hesaplanmasının gerektiğini ifade eden MHP Adana Milletvekili Seyfettin Yılmaz, “Ayrıca söz konusu fazla çalışma ücretlerinin her sene başında çıkartılan Bütçe Kanununda yer alması için gerekli çalışmalar şimdiden yapılmalıdır. Emniyet hizmetlerinde çalışan amir ve memurların seçimi, hizmet öncesi ve hizmet içi eğitimi, kariyer planlaması, sosyal hakları, atama, yükseltme, ödüllendirme-cezalandırma, emeklilik sorunlarının çözümü bir an önce sağlanmalıdır” şeklinde konuştu.